Sanksjoner
Tvisteløsningsnemnd etter arbeidsmiljøloven kan fastsette løpende tvangsmulkt for hver dag, uke eller måned som går etter utløpet av den frist som er satt for oppfyllelse av pålegg i medhold av lov om europeiske samarbeidsutvalg. Tvangsmulkt kan også fastsettes som engangsmulkt. Tvisteløsningsnemnda kan frafalle påløpt tvangsmulkt.
Tvisteløsningsnemnda kan ilegge daglige, ukentlige eller månedlige bøter dersom et pålegg ikke blir gjennomført innen fristen. Det kan også gis en engangsbøte. Nemnda har mulighet til å slette bøter som allerede har påløpt.AI
Endret 25. august 2017 · i kraft 1. januar 2018
Endringshistorikk (2)
- 25. august 2017Endr. i forskrift om europeiske samarbeidsutvalg mv.
- 7. juni 2011Endr. i forskrift om europeiske samarbeidsutvalg mv.
Noter (1)
- EndringEndret ved forskrifter 3 juni 2011 nr. 570 (i kraft 6 juni 2011), 24 aug 2017 nr. 1281 (i kraft 1 jan 2018).
Sammenheng
Endringshistorikk2
Koblinger for § 5 i forskrift-om-europeiske-samarbeidsutvalg-mv.