Hopp til innhold
Forskrift

§ 12. Meldeplikt om resultater som har potensial for næringsmessig utnyttelse

Meldeplikt om resultater som har potensial for næringsmessig utnyttelse

Regulering av rettigheter mellom samarbeidende institusjoner må være fastsatt i skriftlig avtale. NMHs til enhver tid gjeldende regelverk skal danne utgangspunkt for hvilken meldeplikt kandidater med tilsetting ved NMH har for arbeidsresultater med næringsmessig potensial som gjøres i arbeidsforholdet. For kandidater med ekstern arbeidsgiver skal tilsvarende meldeplikt nedfelles i avtale mellom NMH, kandidaten og den eksterne arbeidsgiveren. For kandidater uten arbeidsgiver skal tilsvarende meldeplikt nedfelles i opptaksavtalen mellom NMH og kandidaten.

Resultater fra ph.d.-arbeid som kan brukes kommersielt, må meldes fra om. Hvordan denne meldeplikten fungerer, avhenger av hvem som er kandidatens arbeidsgiver og skal være avklart i avtaler.AI

Les hele forskriften i sammenheng →