§ 15. Faglig ledelse og samhandling – generell kompetanse

Kandidaten a) kan analysere og vurdere eget kompetansenivå og konsultere relevant personell ved behov b) kan anerkjenne og respektere kompetansen til andre teammedlemmer og kollegaer, og delta aktivt med sin kompetanse i team i og utenfor sitt faste arbeidssted.