Hopp til innhold
Forskrift
Arbeids- og inkluderingsdepartementet

Forskrift om vartpenger

forskrift/2003-12-17-1783·6 paragrafer·Sist endret 1. januar 2011·Utforsk grafen
I kraft 2004-07-01Kunngjort 2004-01-08Sist endret ved forskrift/2010-11-30-1495 fra 2011-01-01
Hjemmel§ 23Statens pensjonskasseloven
§ 1
Vartpenger gis ikke til medlem med mindre enn fire års sammenhengende medlemskap i Pensjonskassen ved fratreden, eller når tilsettingsforholdet etter sin art er tidsbegrenset.

For å få vartpenger må man ha vært medlem i Pensjonskassen i minst fire år sammenhengende ved fratreden. Dette gjelder ikke hvis ansettelsen i utgangspunktet var tidsbegrenset.AI

§ 2
Vartpenger skal utgjøre inntil 66 prosent av stillingens pensjonsgrunnlag for personer som kunne ha oppnådd 30 års tjenestetid ved fortsatt sammenhengende tjeneste til stillingens aldersgrense. Det gjøres fradrag for ventelønn og lignende. Hvis medlemmet ikke ville fått 30 års tjenestetid ved oppnådd aldersgrense, avkortes vartpengene forholdsmessig. Vartpengene skal likevel minst utgjøre et beløp som svarer til minstepensjon etter folketrygden, eventuelt med ektefelletillegg.

Vartpenger kan utgjøre inntil 66 prosent av pensjonsgrunnlaget for personer med full tjenestetid. Beløpet reduseres hvis man ikke har full tjenestetid, men skal som hovedregel ikke være lavere enn minstepensjon med eventuelt ektefelletillegg.AI

§ 3
Vartpengene skal vurderes hvert år. For medlemmer som blir ledig etter fylte 50 år, kan vartpenger likevel fastsettes for inntil 3 år om gangen. Maksimal vartpengeperiode for medlemmet fastsettes ut fra alder på fratredelsestidspunktet etter følgende skala: -) før fylte 50 år: inntil 3 år -) fra 50 til 55 år: inntil 4 år -) fra fylte 55 år: inntil 12 år. Vartpenger kan likevel ikke utbetales i lenger tid enn det antall år vedkommende har vært medlem i Pensjonskassen ved overgang til vartpenger.

Vartpenger skal vurderes hvert år, men kan fastsettes for lengre perioder for personer over 50 år. Hvor lenge man kan få utbetalinger avhenger av alder ved fratredelse, men kan aldri overstige tiden man har vært medlem i Pensjonskassen.AI

§ 4
Et medlem kan bare få vartpenger når det står tilmeldt Arbeids- og velferdsetaten som reell arbeidssøker. Vartpengene faller bort i et begrenset tidsrom dersom vartpengemottakeren ikke kan anses som reell arbeidssøker etter vilkårene i folketrygdloven § 4-5 første og andre ledd. I særlige tilfeller kan det kreves at vartpengemottakeren er villig til å ta arbeid som er lavere lønnet enn vartpengene. Retten til vartpenger faller bort i a) åtte uker første gang et forhold som nevnt i første ledd inntreffer, b) tolv uker dersom forhold som nevnt i første ledd har inntruffet to ganger innenfor de siste tolv måneder, c) seks måneder dersom forhold som nevnt i første ledd har inntruffet tre ganger innenfor de siste tolv måneder.

For å få vartpenger må man være meldt som reell arbeidssøker hos Arbeids- og velferdsetaten. Hvis man ikke lenger regnes som reell arbeidssøker, mister man retten til pengene i en periode. I noen tilfeller må man være villig til å ta jobb med lavere lønn enn vartpengene.AI

Endret 29. juni 2006 · i kraft 1. juli 2006
Noter (1)
  • EndringEndret ved forskrift 26 juni 2006 nr. 702 (i kraft 1 juli 2006).

Se ogsåFolketrygdloven § 4-5

§ 5
Hvis medlemmet får eller kan få annet arbeid eller inntekt fra næring, faller vartpengene bort når arbeids-/næringsinntekten utgjør mer enn 125 prosent av ordinære vartpenger. Vartpengene reduseres ellers slik at arbeids-/næringsinntekt og vartpenger til sammen tilsvarer 125 prosent av ordinære vartpenger. Vartpengene beregnes her som om medlemmet har 30 års medlemskap i Statens Pensjonskasse. Inntekt fra arbeid eller næring som medlemmet har hatt før fratreden fra stillingen, skal ikke ha konsekvenser for vartpengene. Dersom tilsettingen er fast, bortfaller retten til vartpenger med endelig virkning. Vartpengene faller også bort fra det tidspunkt medlemmet kan få uførepensjon fra folketrygden eller Statens pensjonskasse, alderspensjon fra Statens pensjonskasse, avtalefestet pensjon etter lov om avtalefestet pensjon for medlemmer av Statens pensjonskasse eller avtalefestet pensjon etter AFP-tilskottsloven kapittel 4.

Vartpenger faller bort eller reduseres hvis man får arbeidsinntekt eller næringsinntekt over en viss grense. Retten til pengene opphører også ved fast tilsetning eller når man kan få ulike typer pensjon.AI

Endret 3. desember 2010 · i kraft 1. januar 2011
Noter (1)
  • EndringEndret ved forskrift 30 nov 2010 nr. 1495 (i kraft 1 jan 2011 og gis også virkning for vartpenger som løper når endringen trer i kraft).
§ 6
Denne forskriften trer i kraft 1. juli 2004. Fra samme tidspunkt oppheves forskrift av 6. november 1984 nr. 2324. Medlem som mottar vartpenger når denne forskriften trer i kraft, omfattes av de tidligere reglene.

Denne forskriften begynner å gjelde fra 1. juli 2004, og erstatter en eldre forskrift. Medlemmer som allerede mottok vartpenger da reglene trådte i kraft, fortsetter å følge de gamle reglene.AI

Vanlige spørsmål

✨ AI-generert

Forenklede forklaringer laget med AI og kontrollert automatisk — les alltid selve lovteksten.

Hvor lenge må jeg ha vært medlem i Pensjonskassen for å få vartpenger?

For å få vartpenger må man ha vært medlem i Pensjonskassen i minst fire år sammenhengende ved fratreden. Dette gjelder ikke hvis ansettelsen i utgangspunktet var tidsbegrenset.

Åpne § 1
Hvor mye kan man få i vartpenger?

Vartpenger kan utgjøre inntil 66 prosent av pensjonsgrunnlaget for personer med full tjenestetid. Beløpet reduseres hvis man ikke har full tjenestetid, men skal som hovedregel ikke være lavere enn minstepensjon med eventuelt ektefelletillegg.

Åpne § 2
Hvor ofte skal vartpenger vurderes?

Vartpenger skal vurderes hvert år, men kan fastsettes for lengre perioder for personer over 50 år. Hvor lenge man kan få utbetalinger avhenger av alder ved fratredelse, men kan aldri overstige tiden man har vært medlem i Pensjonskassen.

Åpne § 3
Hvor må jeg være tilmeldt for å få vartpenger?

For å få vartpenger må man være meldt som reell arbeidssøker hos Arbeids- og velferdsetaten. Hvis man ikke lenger regnes som reell arbeidssøker, mister man retten til pengene i en periode. I noen tilfeller må man være villig til å ta jobb med lavere lønn enn vartpengene.

Åpne § 4
Hva skjer med vartpengene hvis jeg får ny jobb eller inntekt fra næring?

Vartpenger faller bort eller reduseres hvis man får arbeidsinntekt eller næringsinntekt over en viss grense. Retten til pengene opphører også ved fast tilsetning eller når man kan få ulike typer pensjon.

Åpne § 5
Når trådte forskriften i kraft?

Denne forskriften begynner å gjelde fra 1. juli 2004, og erstatter en eldre forskrift. Medlemmer som allerede mottok vartpenger da reglene trådte i kraft, fortsetter å følge de gamle reglene.

Åpne § 6

Endringshistorikk

Følg endringer (RSS)

Hver oppføring er en kunngjøring i Norsk Lovtidend som endret denne loven.

  1. 2010

  2. 2006