Forskrift om endring i forskrift om forsøk med tidsubestemt lønnstilskudd

I

I forskrift 3. mai 2007 nr. 495 om forsøk med tidsubestemt lønnstilskudd gjøres følgende endring:

§ 7 skal lyde:

I det første året kan det gis inntil 3/4 refusjon av lønn og sosiale utgifter. I de påfølgende årene kan det ytes inntil 2/3 refusjon av lønn og sosiale utgifter.

Refusjonen er begrenset oppad til maksimalt 5 G per år.

Ved deltidsstilling fastsettes tilskuddet i forhold til stillingsandel.

Tilskuddet fastsettes av Arbeids- og velferdsetaten. Etaten skal i sin vurdering av tilskuddets størrelse og varighet legge vekt på arbeidstakerens yteevne. Lønnstilskuddet skal kompensere for redusert arbeidsevne. Eventuelle utgifter til oppfølging og tilrettelegging mv. dekkes i henhold til annet regelverk.

Tilskuddet er i tråd med det alminnelige gruppeunntaket, jf. forskrift 14. november 2008 nr. 1213 om unntak fra notifikasjonsplikt for offentlig støtte, jf. EØS-avtalens vedlegg XV nr. 1j, artikkel 33 i forordning (EU) nr. 651/2014 (EUT L 187, 26.6.2014 side 1).

II

Forskriften trer i kraft 1. januar 2015.