Hopp til innhold
Forskrift

§ 42. Oppholdsperioder

Rammeforskriften (petroleumsvirksomheten)·Kapittel VI. Særregler etter arbeidsmiljøloven til havs·Sist endret 1. januar 2024

Oppholdsperioder

Oppholdsperioden skal ikke overskride 14 døgn. Ved særlige og tidsavgrensede behov, kan arbeidsgiveren utvide oppholdsperioden med opp til sju døgn for en enkelt periode, etter å ha drøftet det med arbeidstakernes tillitsvalgte. Når vilkårene som nevnt i andre ledd er til stede, kan Havindustritilsynet fatte vedtak om å utvide oppholdsperioden utover sju døgn. For arbeidstakere med særskilte kvalifikasjoner kan Havindustritilsynet etter søknad godkjenne oppholdsperioder som overskrider 14 døgn i særlige tilfeller. En uttalelse fra det aktuelle arbeidsmiljøutvalget skal følge søknaden. Arbeidstaker har rett til å bli fritatt fra utvidet oppholdsperiode på samme vilkår som er fastsatt i arbeidsmiljøloven § 10-6 tiende ledd.

Hovedregelen er at oppholdsperioden maksimalt er 14 døgn. Under visse vilkår kan arbeidsgiver eller Havindustritilsynet utvide denne perioden. Arbeidstakere kan ha rett til å bli fritatt fra utvidet oppholdsperiode.AI

Noter (1)
  • EndringEndret ved forskrift 18 des 2023 nr. 2278 (i kraft 1 jan 2024).

Se ogsåArbeidsmiljøloven § 10-6 første ledd

Sammenheng

Se også1
Endringshistorikk1

Koblinger for § 42 i rammeforskriften-2010.

Les hele forskriften i sammenheng →