Forskrift
§ 2. Sikkerhetsstillelse for utgifter i tilfelle arbeidstaker blir forlatt
Sikkerhetsstillelse for utgifter i tilfelle arbeidstaker blir forlatt
Rederiet skal sørge for sikkerhetsstillelse i form av forsikring eller annen tilsvarende økonomisk sikkerhet for arbeidstakernes krav overfor rederiet eller arbeidsgiveren, hvis denne er en annen enn rederiet, i tilfelle arbeidstakeren blir forlatt.
En arbeidstaker skal anses som forlatt når det er åpnet konkurs i rederiet, eller når rederiet i strid med norsk lov eller arbeidstakerens arbeidskontrakt:
a) unnlater å dekke arbeidstakerens hjemreisekostnader,
b) har etterlatt arbeidstakeren uten nødvendig underhold og økonomisk støtte, eller
c) på annen måte ensidig og uberettiget har brutt forbindelsen med arbeidstakeren, herunder unnlatt å utbetale avtalt lønn i minst to måneder.
Sikkerhetsstillelsen skal dekke:
a) fire måneders utestående lønn og andre ytelser som arbeidstakeren har krav på som en følge av arbeidsforholdet
b) påregnelige kostnader som er pådratt av arbeidstakeren, herunder hjemreisekostnader
c) arbeidstakerens grunnleggende behov inntil arbeidstakeren er kommet hjem, herunder mat og drikkevann, klær, losji, drivstoff som er nødvendig for overlevelse om bord på skipet, medisin og legebehandling og andre rimelige kostnader som en følge av at arbeidstakeren er forlatt.
Rederiet må ha forsikring eller annen økonomisk sikkerhet dersom en arbeidstaker blir forlatt. Dette skal dekke utestående lønn, hjemreise og grunnleggende behov som mat og medisiner.AI
Sammenheng
Referert av3
- Forskrift om sikkerhetsstillelse for forlatte arbeidstakeres rettigheter på norske skip § 3Krav til sikkerhetsstiller
- Forskrift om sikkerhetsstillelse for forlatte arbeidstakeres rettigheter på norske skip § 5Sikkerhetsstillerens rettigheter ved dekning av arbeidstakerens krav
- Forskrift om sikkerhetsstillelse for forlatte arbeidstakeres rettigheter på norske skip § 6Dokumentasjon på sikkerhetsstillelse
Koblinger for § 2 i forskrift-om-sikkerhetsstillelse-for-forlatte-arbeidstakeres-rettigheter-på-norske-skip.