Forskrift
§ 11. Vederlag for innkvartering stilt til disposisjon av arbeidsgiver
Vederlag for innkvartering stilt til disposisjon av arbeidsgiver
Dersom vederlag for innkvartering stilt til disposisjon av arbeidsgiver trekkes i utsendt arbeidstakers lønn, skal vederlagets størrelse stå i et rimelig forhold til arbeidstakers netto lønn og kvaliteten på innkvarteringen.
Hvis arbeidsgiver trekker lønn for bolig de har stilt til disposisjon, skal beløpet være rimelig. Prisen skal vurderes ut fra arbeidstakerens nettolønn og boligens kvalitet.AI
Endret 2. november 2022 · i kraft 1. januar 2023
Endringshistorikk (2)
- 2. november 2022Forskrift om endring i forskrift om utsendte arbeidstakere
- 30. juni 2017Endr. i forskrift om utsendte arbeidstakere
Noter (1)
- EndringTilføyd ved forskrift 28 juni 2017 nr. 1055 (i kraft 1 juli 2017).
Sammenheng
Endringshistorikk2
Koblinger for § 11 i forskrift-om-utsendte-arbeidstakere.