Hopp til innhold
Forskrift

§ 39. Vigslede medarbeideres tjeneste

Kirkeordning for Den norske kirke·Kapittel 6. Forskjellige bestemmelser·Sist endret 1. januar 2026

Vigslede medarbeideres tjeneste

Ingen kan vigsles til tjeneste som prest, kateket, kantor eller diakon i Den norske kirke uten å ha de kvalifikasjoner som fastsettes av Kirkemøtet. All vigslet tjeneste skal organiseres slik at de vigslede kan utøve sin tjeneste i samsvar med vigslingens forutsetninger og forpliktelser. Vigslet medarbeider som gjør seg skyldig i grovt pliktbrudd eller annet vesentlig brudd på vigslingsforpliktelsen, kan fratas retten til å utføre vigslet tjeneste etter nærmere regler om saksbehandling og klageadgang fastsatt av Kirkemøtet. Kirkemøtet fastsetter tjenesteordning og gir nærmere regler om vilkår mv. for vigslede medarbeidere.

For å jobbe som prest, kateket, kantor eller diakon i Den norske kirke må man ha bestemte kvalifikasjoner. De som er vigslet kan miste retten til å utføre tjenesten sin dersom de gjør seg skyldig i grove pliktbrudd.AI

Endret 15. mai 2025 · i kraft 1. januar 2026
Endringshistorikk (3)
Noter (1)
  • EndringEndret ved forskrift 28 april 2025 nr. 793 (i kraft 1 jan 2026).

referert av 1

Sammenheng

Referert av1
Endringshistorikk3

Koblinger for § 39 i kirkeordning-for-den-norske-kirke.

Les hele forskriften i sammenheng →