Hopp til innhold
Forskrift

§ 12. Når medlemmet skal fortsette i den opprinnelige stønadsperioden

Forskrift om arbeidsavklaringspenger·Sist endret 1. juli 2022

Når medlemmet skal fortsette i den opprinnelige stønadsperioden

Dersom det er mindre enn 52 uker siden medlemmet mottok arbeidsavklaringspenger, fortsetter medlemmet i den opprinnelige stønadsperioden etter § 11-12 første, andre eller tredje ledd, uavhengig av årsak til at arbeidsavklaringspengene stanset eller opphørte. Dersom medlemmet trer inn i den opprinnelige stønadsperioden, skal det tidligere fastsatte beregningsgrunnlaget anvendes. Dersom medlemmet har rett til å motta arbeidsavklaringspenger etter folketrygdloven § 11-12 andre eller tredje ledd, må denne retten til ytelsen benyttes før medlemmet har rett til å få innvilget en ny stønadsperiode etter folketrygdloven § 11-12 første ledd.

Hvis det er under 52 uker siden man fikk arbeidsavklaringspenger, fortsetter man i den samme stønadsperioden uansett hvorfor pengene stoppet. Da brukes det samme beregningsgrunnlaget som før. Man må bruke opp retten til den opprinnelige stønadsperioden før man kan få en ny.AI

Noter (1)
  • EndringEndret ved forskrift 24 juni 2022 nr. 1179 (i kraft 1 juli 2022).

Se ogsåFolketrygdloven § 11-12

Sammenheng

Se også1
Endringshistorikk1

Koblinger for § 12 i forskrift-om-arbeidsavklaringspenger.

Les hele forskriften i sammenheng →