Hopp til innhold
Forskrift

§ 11-2. Personkrets

Tiltaksforskriften·Kapittel 11. Inkluderingstilskudd·Sist endret 1. september 2022

Personkrets

Inkluderingstilskuddet kan gis til virksomheter som tilbyr en arbeidsplass til tiltaksdeltakere på følgende tiltak: a) avklaring, jf. kap. 2, b) arbeidstrening, jf. kap. 3, c) oppfølging, jf. kap. 4, d) mentor, jf. kap. 5, e) kortvarig arbeidsrettede kurs (arbeidsmarkedskurs), jf. § 7-2 bokstav a, f) funksjonsassistanse, jf. kap. 6, g) tilskudd til sommerjobb, jf. kap. 8, h) midlertidig lønnstilskudd, jf. kap. 9, i) varig lønnstilskudd, jf. kap. 10, j) arbeidsrettet rehabilitering, jf. kap. 12, k) arbeidsforberedende trening jf. kap. 13 eller l) varig tilrettelagt arbeid i ordinært arbeidsliv eller ved hospitering i ordinær virksomhet, jf. kap. 14. Tilskuddet kan også gis til virksomheter som ansetter personer som har et særskilt tilretteleggingsbehov i den konkrete jobben. Tilskuddet kan også gis til virksomheter som inngår i forskriftsfestede forsøk i ordinært arbeidsliv i regi av Arbeids- og velferdsetaten.

Inkluderingstilskudd kan gis til virksomheter som tilbyr arbeidsplass til personer på ulike arbeidsmarkedstiltak. Tilskuddet kan også gis ved ansettelse av personer med særskilt tilretteleggingsbehov eller ved deltakelse i visse forsøk i arbeidslivet.AI

Endret 30. desember 2025 · i kraft 1. september 2026
Endringshistorikk (7)
Noter (1)
  • EndringEndret ved forskrifter 13 juni 2016 nr. 653 (i kraft 1 okt 2016), 5 nov 2017 nr. 1943 (i kraft 1 jan 2018), 23 feb 2021 nr. 556, 22 april 2021 nr. 1229, 27 mai 2022 nr. 932 (i kraft 1 sep 2022). Endres ved forskrift 18 des 2025 nr. 2918 (i kraft 1 sep 2026).

Se ogsåTiltaksforskriften § 7-2referert av 1

Sammenheng

Se også1
Referert av1
Endringshistorikk7

Koblinger for § 11-2 i tiltaksforskriften.

Les hele forskriften i sammenheng →